Restano divergenti le posizioni tra Atap (l’azienda di trasporti del Vercellese e Biellese) e sindacati di categoria sulle ipotesi di modifica del contratto integrativo dei lavoratori. Non \u00e8 stato sufficiente il tentativo di mediazione da parte della prefettura di Biella che ha convocato le parti lo scorso 30 maggio. Le organizzazioni sindacali e le Rsu hanno ribadito al tavolo la \u00abnecessit\u00e0 di un incremento dell\u2019integrativo attuale (scaduto nel 2021) di almeno 220mila euro, per poter dare un minimo segnale di riconoscimento economico a lavoratori che, negli ultimi 10 anni, hanno visto inesorabilmente calare il loro potere salariale nonostante svolgano quotidianamente un lavoro di qualit\u00e0 e responsabilit\u00e0\u00bb. La controproposta di Atap \u00e8 stata quella di un accordo ponte con incremento di circa 105mila euro, erogato in parte come buoni pasto per i dipendenti al valore nominale di 26 euro mensili.<\/p>\n\n\n\n
\u00abLe organizzazioni sindacali – si legge in un comunicato firmato dalle varie sigle – e non rilevando concretezza nella disponibilit\u00e0 aziendale nel prendere impegni neanche in ottica di un eventuale accordo dilatorio non hanno ritenuto opportuno trovare un\u2019intesa a queste condizioni. Quindi preso atto della chiusura in maniera negativa anche della seconda fase della procedura di raffreddamento i sindacati sono costretti a proclamare uno sciopero di 4 ore di tutti i dipendenti Atap spa per il giorno 23 giugno per il loro diritto al rinnovo del contratto integrativo di lavoro e al miglioramento delle condizioni lavorative, sia normative che salariali\u00bb.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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